Попробуем остановиться на участниках, которые будут непосредственно задействованы в игре.

1. Три человека будут посланы в БРИЗ (бюро по рационализации и изобретениям). Они должны быть самыми остроумными и находчивыми. Из числа обычных человеческих талантов им должны быть присущи, как минимум, два: умение рисовать и рифмовать. Если они водят дружбу с другими музами — это только к лучшему.

2. Четыре человека должны донести до зрителей идею домашнего задания, а также по возможности ее воплощение. От них требуется умение стройно излагать свои мысли, непринужденно держаться на сцене и даже подражать игре актеров.

3. Два человека, возможно, будут посланы в самом начале встречи в неизвестном направлении и на неопределенное время. Желательно, чтобы они были в хорошей спортивной форме.

4. Понадобится 3 человека — мастера на все руки. Кроме того, им не помешает знать историю, географию, физику и астробиологию.

5. Остальные могут быть вызваны с места в любой момент. На их долю остаются мимические сценки, логические задачи, литературные викторины, ответы на простенькие вопросы, типа: «Три вершка от горшка — сколько это дюймов?» или: «Где у коровы рога: перед ушами или за ушами?».

6. Ну, и наконец, капитан должен быть готов к самому худшему и поэтому знать и уметь все, что знает и умеет каждый член команды плюс еще нечто.

Из «Словаря» терминов КВН узнаем, что «команда — это 8 эрудитов, 9 юмористов, 5 художников, 3 поэта, 7 актеров, 3 мастера на все руки и капитан — словом, всего 11 человек. Не больше, не меньше». Они должны обладать определенными качествами характера.

Коммуникабельность. Общительность, взаимовыручка, взаимопонимание — чрезвычайно важны для игроков команды.

Чувство юмора и находчивость. Эти качества заявлены уже в названии КВН и комментариев не требуют. Важно при этом отбирать людей не только веселых и понимающих юмор, но и способных к самостоятельному творчеству, могущих увидеть и смоделировать комическую ситуацию.

Природное сценическое обаяние и актерские способности (можно приобретенные).

Всеми вышеперечисленными качествами и достоинствами, естественно, в высшей степени должен обладать капитан, который непременно должен быть лидером. Только обладая этими достоинствами, игроки команды могут претендовать на победу.

С другой стороны, участвовать в КВН желающих намного больше. Как же быть? Во-первых, 2-3 человек нужно взять в резерв, так как во время подготовки к конкурсу может возникнуть необходимость замены основных игроков. Во-вторых, 3-4 человек надо сделать помощниками режиссера. Их задача — отвечать за оформление сцены, реквизит, подготовку игрока к выходу. После четкого распределения обязанностей можно приступать к соревнованию. Соревноваться в КВН могут, как минимум, две команды. Если их будет больше, то веселое соревнование может превратиться в муку. Оптимальное количество соревнующихся крманд — три. В крайнем случае — четыре.

ВЕДУЩИЙ

Одна из центральных фигур вечера КВН — ведущий. Он — его руководитель и «диспетчер». Главные задачи ведущего:

— быть связующим звеном между участвующими в соревновании командами. А это значит: всякий раз ему нужно не только объявить очередной номер в программе состязаний, но и поставить перед командами определенную задачу, растолковать, что разрешается и что запрещается правилами состязаний;

— смонтировать из разрозненных состязаний занимательное эстрадное зрелище с единой сквозной линией действия. Достигнуть этого он может, скрепляя отдельные части программы живым словом рассказчика-комментатора;

— пояснения его должны отличаться точностью, сжатостью и ясностью. Когда же в целях разрядки нужна шутка, ведущий должен преподнести ее умело, не оскорбляя и не ущемляя достоинства участников, болельщиков, жюри; "

— в работе ведущего нетерпим шаблон. Ведущий должен всегда экспериментировать;

— желательно, чтобы роль ведущего была поручена тому, кто в какой-то мере наделен даром рассказчика, кто обладает не только хорошей дикцией, но и способностью вести непринужденный разговор со зрителями, с которыми у ведущего должен быть постоянный контакт. Как-то Александра Маслякова спросили: «Что, по-вашему, является главным в работе ведущих КВН?» Он ответил: «Главное все-таки — находчивость: умеешь ли ты импровизировать или нет, растеряешься в какой-то момент или найдешь выход из сложного положения. Ведь КВН — это «Клуб непредвиденных ситуаций». Кстати, находчивость требуется не только от ведущего, но и от жюри;

— ведущий должен понимать, что конкурс — не средство возвеличивания собственной персоны, а способ раскрытия творческих возможностей его участников;

— вести программу вечера легче, когда ведущих два;

— немалую роль в организации КВН играют и так называемые помощники-ассистенты ведущего.

Они готовят сценическую площадку для очередных состязаний, держат наготове отобранный для состязаний инвентарь, выполняют по ходу игры различные поручения ведущего и т.д.